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• ‘학생과 기업이 만나는 경기도 미래산업분야 진로 체험’ 신청자 모집

      경기도가 중학생에게 미래산업 분야 기업의 진로 체험 기회를 제공하는 ‘학생과 기업이 만나는 경기도 진로 체험’ 하반기 신청자를 6월 16일부터 7월 1일까지 모집한다.   이번 사업은 상대적으로 진로 체험이 어려운 민간기업 중에서 학생들의 관심이 많은 미래산업 분야 기업 16곳과 도내 중학교를 연결해 현장 견학, 진로 탐색 강연 등의 교육 프로그램을 제공하는 내용이다. 도는 지난해 ▲두나무 ▲디셈버앤컴퍼니자산운용 ▲보맵 ▲비바리퍼블리카 ▲삼성전자 ▲세포바이오 ▲스트리미 ▲아모레퍼시픽 ▲아이코닉스 ▲LG CNS ▲카카오페이 ▲KB금융공익재단 ▲KT ▲한패스 ▲한화 ▲한국핀테크산업협회 등 인공지능, 빅데이터, 로봇, 핀테크, 가상화폐, 애니메이션, 화장품, 줄기세포 분야 기업 16곳과 사업 참여 업무협약을 체결한 바 있다. 지난해 시범 운영에는 꿈드림센터 2개 기관과 도내 11개 중학교에서 416명이, 올해 상반기에는 33개 중학교에서 6천714명(현재 진행 중)이 각각 진로 체험에 참여했다. 도는 올해 하반기 교육을 위해 7월 1일까지 참여 학교를 학생 수 2천 명 안팎 규모로 모집한다. 신청 방식은 참여 희망 학교가 해당 시군교육지원청을 통해 접수하면 된다. 각 학교 일정에 따라 참여 가능한 기업이 연결될 예정이다. 교육은 기업 특성에 맞춰 대면과 비대면 교육을 혼합해 1회, 2회, 8회 등 다양하게 구성했다. 도는 현장 견학 시 진로 체험 버스를 제공하고, 교육격차 해소를 위해 농어촌 등 교육취약지역, 학교밖 청소년, 대안교육기관 학생들을 중심으로 모집·선발할 방침이다. 경기도 관계자는 “미래 신산업 분야의 기업 체험으로 진로 교육 만족도를 높이겠다”면서 “다양한 기업이 참여하고 내용을 알차게 구성한 만큼 학생들에게 양질의 진로 체험이 될 것”이라고 말했다.                                                

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  2022-06-17

• 카카오페이, '2021 프로덕트 매니저 채용' 실시

    카카오페이가 '2021 프로덕트 매니저 채용'을 실시한다. 이번 비기술 직군 대상인 프로덕트 매니저 모집은 9월 1일부터 14일까지 총 2주간 진행된다.   카카오페이는 서비스 부문 구분 없이 지원자를 모집하며,채용 절차는 9월 17일 서류 전형 결과 발표가 완료된 후 1·2차 인터뷰를 전면 온라인으로 진행한다. 카카오페이는 이번 공채에 ‘간편지원 서베이’라는 새로운 방식을 도입해 구글 설문지로 지원서를 받고 지원자에게 개인정보 수집 및 이용에 대한 동의 후 전화번호, 경력 기간, 유입경로 등 간단한 설문 문항에 대한 답변으로 지원이 가능하다.                    

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  2021-09-02

• 카카오페이지, 고용노동부 주관 '대한민국 일자리 으뜸기업' 올해 우수기업 선정

    ▲ ⓒ카카오페이지   카카오의 종합 콘텐츠 자회사 카카오페이지가 고용노동부 주관 '대한민국 일자리 으뜸기업'에 올해 우수기업으로 선정됐다고 3일 밝혔다. '대한민국 일자리 으뜸기업'은 고용창출과 고용 질이 우수한 100개 기업을 선정해 포상하는 제도로, 고용창출 실적과 청년(만19세-34세)고용, 여성 및 장애인, 고령자 배려 등의 기준을 삼고 있다. 카카오페이지는 고용증가율에서 동종업계 대비 높은 증가율과 일자리 질 개선 노력이 우수해 선정됐다는 설명이다. 카카오페이지의 고용증가율은 전년대비 101명이 증가해 65%의 향상률을 보였다. 특히, 전체 근로자 중 52%가 청년(만19세-34세)으로 나타났으며, 2018~2019년 기간제 근로자 등 총 32명이 정규직으로 전환됐다. 카카오페이지는 일자리 질 개선에도 힘써오고 있다. 유연근무제 도입은 물론, 노사간 합의에 의해 휴게 시간을 늘려 월 평균 10시간의 노동시간을 단축하기도 했다. 카카오페이지는 근속기간 3년마다 최대 3주 휴가와 300만원 상당의 휴가비를 지원하고 있다. 아울러 팀웍 증진을 위한 워크샵 프로그램인 '해외 플레이샵'도 인기가 높다. 현재는 코로나 상황이라 활성화 되지 않고 있지만, 매년 1회 팀별로 국내외로 워크샵을 갈 수 있는 제도다.카카오페이지는 임직원 배우자, 부모, 자녀, 배우자의 부모까지 실손 보험 및 보장성 보험을 가입시켜주고 있다. 또한 임직원 자녀를 회사 근처 어린이집 3곳에 입소할 수 있도록 지원하고 있다.업무 환경 개선에도 노력을 기울이고 있다. 다양한 도서와 개발서, 만화책이 구비된 콘텐츠 라이브러리, 안마실, 수면실, 테라스 존 등 휴게 공간도 차별화했다. 조경이 어우러진 카페 공간과 글램핑 컨셉의 휴게 공간도 직원들 사이에서 인기가 높다. 이진수 대표는 "카카오페이지가 스토리엔터테인먼트 회사로서 더욱 성장해 더 많은 고용과 선진 기업문화를 도입해 사회에 기여할 수 있도록 노력하겠다"며 "앞으로 카카오페이지가 기업문화에 있어서도 업계 모범이 될 수 있도록 최선을 다하겠다"고 말했다.            

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  2020-08-03