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• 전남도, 노인 일자리 늘려 소득 증대 집중

  전라남도는 초고령사회와 신노년세대 등 다양한 수요에 대응하기 위해 올 한 해 역대 최대 폭인 7천 개를 확대한 6만 4천 개의 노인일자리를 제공한다고 밝혔다.   노인일자리사업은 어르신의 다양한 경력과 경륜 등 상황에 맞춰 ▲공익활동형 ▲사회서비스형 ▲민간형(시장형·취업알선형) 일자리로 구분된다. 공익활동형은 노노케어, 취약계층 정서 지원, 공동시설 봉사 등 지역사회 공익증진 활동을 하는 일자리다. 참여자에게는 지난해보다 2만 원 인상된 월 29만 원의 활동비가 지급된다. 사회서비스형은 노인시설, 장애인시설, 보육시설 등에서 노인의 활동 역량을 활용해 취약계층 전문서비스와 공공서비스 영역을 보완하는 일자리다. 지난해보다 4만 원 인상된 월 76만 원을 받는다. 민간형은 ▲실버카페, 특산물판매, 영농사업, 식품제조 등 시장형 사업과 ▲주유원, 경비원, 청소, 미화원 등 취업알선형으로 구분된다. 급여는 근무시간, 근로계약에 따라 다르게 지급된다. 이밖에 ▲경로당 공동작업장 운영 지원(30여 개소) ▲시장형사업 초기투자비(개소당 3천만 원) 지원 ▲어르신 생산품 판매 촉진 지원 등 다양한 도 자체 노인일자리 사업도 발굴해 지원한다. 이상심 전남도 보건복지국장은 “노인일자리는 어르신의 노년기 소득에 큰 보탬이 될 뿐만 아니라 삶의 만족도 증가, 우울감 개선, 의료비 절감 등 측면에서 성과가 있어 사회적으로 의미 있는 역할을 하고 있다”며 “많은 분이 사업에 참여하길 기대한다”고 말했다.

  • 일자리창출

  2024-01-04

• 수영구, 부산시 '2023년도 구·군 일자리 창출 사업 추진 평가' 최우수 선정

  부산광역시 수영구(구청장 강성태)는 부산광역시 '2023년도 구·군 일자리 창출 사업 추진 평가'에서 최우수 기관으로 선정됐다고 15일 밝혔다.   부산시에서는 매년 16개 구·군을 대상으로 일자리 창출을 위한 노력과 성과를 공유하고, 우수사례 발굴 및 확산을 위해 한해간 지역 일자리 창출 추진 업무 전반에 대하여 6개 분야 15개 항목에 대한 종합평가를 실시한다. 수영구는 민간 부문 일자리 지원과 공공부문 일자리 창출 분야에서 우수한 점수를 받았으며, 특히 창업지원을 위한 청년 사업자 임차료 지원, 취약계층 고용지원을 위한 공동주택 고령자 경비원 고용유지 지원금 지급 특화사업을 추진하고, 원스톱 호텔 서비스 전문가 양성과정을 구청이 직접 수행하여 높은 평가를 받았다. 2024년에는 중장년층을 대상으로 기계식 주차장 관리인 교육, 산모 신생아 건강관리사 양성 과정 등 맞춤형 직업교육을 실시하고, 청년의 다양한 사회참여를 유도하는 청년 구정 참여 마일리지 사업, 청년 사업자 임차료 지원, 청년 자격증 응시료 지원, 청년·신혼부부 대출이자 지원 등 청년의 지역 정착 유도를 위한 다양한 정책도 지속하여 추진해 나갈 계획이다. 한편 수영구는 '2023년도 구·군 일자리 창출 사업 추진 평가'에서도 최우수를 수상하며 물가 안정과 지역경제 활성화에도 기여했다. 강성태 수영구청장은 "고용 위기와 어려운 경제 상황을 다 함께 극복하기 위해 앞으로도 구민을 위한 세대별·맞춤별 일자리 정책을 발굴하고, 구민의 행복지수를 높이는 일자리 정책을 추진해 나가겠다"라고 밝혔다.

  • 뉴스광장
  • 고용지원

  2023-12-15

• 양천구, '낀세대' 위한 '중장년 교육부터 취업까지 토탈 프로그램' 운영

  양천구(구청장 이기재)가 '중장년 취업연계 직업교육 프로그램 사업'을 통해 인생 2막의 힘찬 도약을 응원하고, 중장년 일자리 창출을 위한 사업 운영기관을 1월 31일까지 모집한다고 밝혔다. '중장년 취업연계 직업교육 프로그램 사업'은 구와 약정을 체결한 직업훈련기관(단체)에서 일정 기간 소정의 교육과정을 수료한 중장년에게 취업까지 연계(알선)해, 고용 촉진과 지역경제 활성화를 견인하는 양천구만의 특색 있는 일자리 지원 사업이다.   구는 2012년 처음 해당 사업을 시작한 이래 일반경비원 신임교육과정, 요양보호사 및 봉제기술전문가 양성과정 등 다채로운 취업연계 프로그램을 운영하며, 지금까지 총 338명이 취업에 성공한 바 있다. 올해도 본격적인 사업 추진에 앞서 취업연계 프로그램 운영기관을 31일까지 모집한다. 공모대상은 ▲ 중장년 재취업을 위한 양질의 훈련 프로그램을 보유한 직업능력개발훈련시설 ▲ 중장년을 대상으로 취업연계 프로그램을 운영한 실적(1천만 원 이상)이 있는 법인 및 개인사업자 ▲ 산업현장에 필요한 기술과 기능인력 양성 및 채용 계획이 있는 법인 및 개인사업자 등이다. 참여를 희망하는 기관은 구청 홈페이지의 고시 공고 게시판에서 서류를 내려받아 작성한 후, 31일 18시까지 담당자 이메일로 제출하거나, 구청 일자리경제과로 우편접수하면 된다. 구는 중장년 취업률 향상 사업 여부, 사업 타당성, 사업 수행 능력 등을 종합적으로 고려해 2월 중 사업운영자를 최종 선정하며, 지원 금액은 전체 예산 범위(4천만 원) 내에서 사업 내용을 심사해 결정될 예정이다. 이기재 양천구청장은 "중장년층의 취업 활동에 실질적인 도움이 되는 양질의 프로그램 운영을 통해 지속가능한 일자리가 창출될 수 있도록 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다.

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  2023-01-26

• 성남시, 내년도 노인 일자리 사업 5900명 모집

      성남시는 오는 12월 21일까지 ‘2023년 노인 일자리 및 사회활동 지원사업’ 참여 희망자 5900명을 모집한다. 모집은 4개 분야에서 이뤄진다. ▲동네사랑 환경감시단 등 공익활동 4291명 ▲바리스타, 신용카드 배송원 등 시장형 644명 ▲경비원, 주차관리원 등 취업 알선형 233명 ▲시니어 연금 가이드, 지역아동센터 보조교사 등 사회서비스형 732명 등이다. 분야별로 공익형은 월 30시간 근무하고 27만원을, 사회서비스형은 월 60시간 근무하고 59만4000원을 받는다. 시장형과 취업알선형은 근로계약 체결 내용에 따라 월급을 받는다. 근무 기간은 10~11개월간이다. 노인 일자리 사업에 참여하려면 거주지 동 행정복지센터에 신청서를 내면 된다. 유형별로 공익활동형은 성남시 거주자 중에서 만 65세 이상 기초연금수급자, 사회서비스형은 만 60세 이상 또는 만 65세 이상, 시장형·취업알선형은 만 60세 이상 어르신이 각각 신청할 수 있다. 시 관계자는 “평생 축적한 경험과 능력이 있는 어르신들에게 사회활동 참여와 활기찬 노후생활을 지원하기 위해 일자리 인원을 올해 5616명보다 284명 늘리고, 시니어 안전관리 지원사업, 문구류 판매사업 등의 신규사업을 발굴했다”면서 “노인 일자리의 양적·질적 확대로 고령사회에 적극적으로 대응해 나갈 것”이라고 말했다.            

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  • 행사,박람회

  2022-12-19

• 연제구, '부산시 2022년 일자리창출사업 추진평가' 최우수 선정

      연제구(구청장 주석수)는 부산광역시 주관 '2022년 구·군 일자리창출사업 평가'에서 '최우수 기관'으로 선정돼 상사업비 1천5백만 원을 지원받는다. 부산시는 16개 구·군을 대상으로 2022년 일자리창출사업 평가를 통해 연제구의 일자리창출을 위한 노력과 성과를 공유하고, 우수사례 발굴 및 확산을 위해 평가를 실시했다. 평가항목은 15개 항목 43개 지표로 ▲ 일자리사업 추진체계 ▲ 일자리창출 사업 ▲ 민간부문 일자리 지원 ▲ 사회적기업 육성 ▲ 창업지원사업 ▲ 공공부문 일자리(청년, 노인, 장애인, 여성) 등에 대해 골고루 우수한 평가를 받았다. 올 한해 연제구는 취약계층 지원을 위한 공공일자리를 내실있게 추진했을 뿐만 아니라 민간기업 취업 연계를 위해 '연제구 일자리박람회'를 개최하고, 중장년층 취업 지원 프로젝트 일반경비원 양성 교육, 스마트팜 활용 마을기업 입문 교육 등 교육훈련을 다양하게 실시했다. 특히 '일자리정책 아이디어 공모', '연제구 일자리실태조사'를 실시해 지역 맞춤형 일자리 발굴을 위해 노력했고, 전국 최초로 통합형 노인일자리 '꿈꾸는 로스터와 베이커 사업'을 추진해 주목을 받았다. 주석수 구청장은 "앞으로도 민간일자리의 미스매치 해소와 공공일자리 사업의 내실있는 추진과 함께, 청년창업가 주거공간조성 등 청년창업을 지원하고 노인일자리 사업을 확대 추진하는 등 일자리 걱정 없는 연제 만들기에 최선을 다하겠다"고 말했다. 한편, 연제구는 지난해 부산시 일자리창출사업 평가에서는 '우수기관'으로 선정된 바 있다.              

  • 일자리창출

  2022-12-06

• 금천구, 중장년층을 위한 경비원 교육 프로그램 진행

      서울 금천구(구청장 유성훈)가 오는 26일부터 28일까지 3일간 중장년층을 대상으로 '경비원 교육 프로그램'을 진행한다. 이번 교육은 ㈔한국경비협회 서울지방협회에 위탁해 실시하며 조기 은퇴자, 실직자 등 중장년층의 취업을 적극적으로 지원하기 위해 마련됐다. 교육은 3일간 8시간씩 총 24시간 실시하며 경비업법, 범죄예방론 등 경비 분야 법정 필수교육을 무료로 진행한다. 모집대상은 금천구에 거주하는 만 40세부터 69세까지인 중장년층이며 경비업법 제10조 경비지도사 및 경비원의 결격사유에 해당하지 않아야 한다. 접수 기간은 이달 7일부터이며 60명 선착순 모집 마감까지다. 참여를 원하는 주민은 금천구청 홈페이지 '금천소식'란에서 신청 서식을 내려받아 작성 후 주민등록등본 및 신분증을 지참해 금천구청 1층 민원실 내 일자리센터에 방문 신청하면 된다. 금천구는 교육 수료자에게 이수증을 발급하고, 일자리센터를 통해 경비 관련 업체에 취업할 수 있도록 지원할 예정이다. 유성훈 금천구청장은 "재취업에 어려움을 겪고 있는 중장년들이 적합한 일자리를 구하는 데 금천구가 길잡이가 될 수 있도록 최선을 다하겠다"라며 "경비원 교육 프로그램 외에도 중장년층을 위한 다양한 취업 지원 정책을 펼쳐 나가겠다"라고 밝혔다. 자세한 사항은 금천구청 일자리청년과로 문의하면 안내받을 수 있다.            

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  2022-09-08

• 부산 북구, '일반경비원 양성교육' 성료

    부산 북구(구청장 오태원)는 관내 중장년층을 대상으로 실시한 '일반경비원 양성교육'이 성공적으로 마무리됐다고 26일 밝혔다. 북구는 중장년층의 취업을 지원하기 위해 구 취업정보센터 등록 중장년층 구직자 중 경비 및 청소 관련직 취업 희망자가 가장 많은 상황을 반영해 경비원 취업 지원 교육을 실시했다. 구는 만 30세에서 65세 사이의 경비원 구직자 30명을 모집하고 ㈔한국경비협회 부산울산경남지회에서 지난 8월 22일부터 24일까지 '일반경비원 양성교육' 프로그램을 운영했다. 이번 교육에서는 경비업무 수행에 필요한 경비업법 및 범죄예방론에 대한 이론교육과 호송경비, 신변 보호, 기계경비, 장비 사용법 등 실무 중심의 교육으로 교육생들의 100％ 수료라는 성과를 거뒀다. 구는 교육 수료자들에게는 취업정보센터 구직등록과 취업 상담을 실시하고 지역 내 구인기관에 일자리를 알선하는 등 취업 관련 정보를 지속해서 제공할 계획이다. 오태원 구청장은 "코로나19의 장기화로 중장년층 구직자들이 많은 어려움을 겪고 있다"며 "앞으로도 연령별 구직자의 맞춤형 취업 지원을 통해 내일이 더 기대되는 변화의 북구를 만들어 가겠다"고 말했다.                                            

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  2022-08-29

• 연제구, 중장년층 일반 경비원 신임교육 과정 운영

      연제구(구청장 주석수)는 구직활동에 어려움을 겪고 있는 중·장년층을 대상으로 8월 8일부터 10일까지 ‘일반 경비원 신임교육과정’을 운영한다.   최근 경비원 취업을 원하는 중·장년층이 지속적으로 늘어남에 따라 구는 경비원법에서 정하고 있는 경비원 신임교육 이수 비용을 지원한다.   또한 교육기관인 (사)대한민국경비협회 부산지방협회와 협업하여 교육 수료자를 대상으로 적극적으로 취업을 연계할 계획이다.   교육과정은 경비업법 및 범죄예방론에 대한 이론교육과 △시설·호송·신변보호·기계경비 실무 △사고예방대책 △체포 호신술 △장비사용법 등 실무교육으로 1일 8시간씩 3일간 진행되며 교육비는 전액 구에서 지원한다.   교육대상자는 연제구 거주 만 40세 이상 만 65세 미만인 희망자를 대상으로 하며, 7월 11일부터 7월 29일까지 선착순 40명을 모집하며 자세한 사항은 연제구청 일자리경제과나 연제구 일자리종합정보센터(☎665-4346)로 문의하면 된다.   구 관계자는 “이번 중·장년층 일반경비원 신임교육과정 운영 후 참여자 만족도와 취업 연계 등을 고려하여 점차 확대 추진할 계획이다”고 말했다.                                                      

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  2022-07-12

• 부산 동구, 북항재개발 공공시설 관리원 동구 주민 우선 채용

      부산 동구는 지난달 28일 오후 3시 동구 일자리종합센터에서 북항 재개발 공공시설 관리원(경비원, 환경미화원) 면접을 시행했다고 밝혔다 이번 면접은 부산항만공사가 입찰공고후 선정한 인력공급업체에서 실시했으며 동구와 중구 주민 우선 채용으로 동구의 경우 주민 편의를 위해 일자리종합센터에서 서류접수 및 면접을 진행했다. 모집인원은 총 16명으로 경비원 8명(평일반 4명, 주말반 4명), 환경미화원 8명(평일반 4명, 주말반 4명)으로 모집했다. 최종선발로는 동구 주민이 10명(경비원 3명, 환경미화원 5명)이 선정돼 지난 1일부터 북항 재개발 사업 일대 시설 관리에 투입됐다. 합격자들은 일자리를 가지게 돼 기쁘게 생각하고 맡은바 업무에 최선을 다해 동구 주민들이 더 많은 일자리를 가질 수 있도록 하겠다고 다짐했다. 동구청 관계자는 이번 현장 면접이 북항 재개발 관련 일자리 창출에 선두주자로 앞으로도 관련 기관과의 협업을 통해 적극적인 일자리 발굴에 노력하겠다고 밝혔다.                                                                  

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  2022-07-05

• 수원시, ‘2022년 노인 일자리 채용 한마당’ 개최

    수원시가 21일 정오부터 5시까지 팔달구 화성행궁 광장에서 ‘2022년 노인 일자리 채용 한마당’을 연다.   수원시 민간취업지원협의체(수원시, 수원시니어클럽, 대한노인회 장안·권선·팔달‧영통구 취업지원센터)가 주최하고, 수원시니어클럽이 주관하는 이날 노인일자리 채용 한마당에는 수원시에 거주하는 만 60세 이상 어르신은 누구나 참여할 수 있다.   수원시와 인근 도시에 있는 20개 이상 업체가 참여해 현장 면접 등을 거쳐 40명 이상을 채용할 계획이다. 채용 직종은 경비원, 미화원, 주방 보조·조리원, 요양보호사 등이다.   구직자들을 대상으로 ▲취업 상담 ▲이력서 작성·면접 클리닉 ▲이력서 사진 촬영 ▲노인 일자리 정보 제공 등 취업 지원 서비스도 제공한다.   수원시 관계자는 “일자리를 찾는 어르신과 노인 인력이 필요한 업체를 적극적으로 연계하겠다”며 “행사 후에도 틈새 일자리와 어르신 맞춤형 일자리 등을 꾸준히 발굴할 것”이라고 말했다.   이어 “코로나19 방역 수칙을 철저하게 준수해 어르신들이 안전하게 행사에 참여하도록 다하겠다”고 덧붙였다.   문의: 031-202-1435~7, 수원시니어클럽.                                                                            

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  2022-06-20

• 의정부시, 코로나19 여파 고용난 극복을 위한 맞춤형 취업프로그램 운영

  의정부시가 코로나19 여파로 얼어붙은 취업시장 활성화를 위해 다양한 취업프로그램을 마련했다. 7일 경기 의정부시에 따르면 의정부일자리센터는 변화하는 구직 추세에 발맞춰 구직등록자의 취업역량을 강화하기 위해 청년, 중장년(4050), 시니어(5060), 경력단절여성 등 전 계층을 대상으로 맞춤형 직무교육과 취업지원사업을 추진한다.   맞춤형 직무교육은 주로 참여자의 직무역량 향상, 취업능력 강화, 자격증 취득 등을 통해 취업 기회를 확대하기 위해 마련했다. 참여자는 교육비 환급 및 참여수당 지급(자격증 취득 시 수험료 환급) 등 혜택이 주어진다. 취업지원사업은 참여자의 직무역량 향상을 넘어 맞춤형 구직상담, 적성·흥미 분석, 진로 및 심리상담 등 직접적인 취업지원서비스를 제공하기 위해 추진하며 참여자가 취업에 성공할 시 취업 성공 수당을 지급한다. 이와 함께 코로나19 여파로 지난 2년 간 운영에 어려움을 겪었던 취업프로그램을 올해부터 적극 진행할 방침이다.   현재 시니어 맞춤형 직업교육 일반 경비원 신임교육, 청년 맞춤형 직업교육 회계사무원 양성과정 등 총 4개 사업을 완료했거나 진행 중이며 총 14개 사업을 420명 대상으로 실시할 계획이다.   청년층을 대상으로 하는 사업은 ‘청년 직무역량 및 자격증 취득교육’ 등 5개 사업에서 210명이며 중년층 ‘중장년 재취업 지원’ 등 2개 사업에 55명, 시니어 대상 ‘자격증 심화 교육’ 등 3개 사업에 60명, 경력단절여성을 위한 ‘요양보호사 자격증 취득교육’ 등 3개 사업에 50명을 선발한다. 안병용 시장은 “고용시장 동향에 따른 맞춤형 교육 운영으로 구인 업체에는 딱 맞는 구직자를, 구직자에게는 원하는 일자리를 제공해 각 계층의 취업 기회 확대는 물론 취업 성공까지 이어질 수 있도록 각종 지원을 아끼지 않겠다”고 말했다. 한편 앞으로 진행하는 취업프로그램 등 사업 소식은 의정부일자리센터 공식블로그 및 카카오톡채널(카카오톡에서 ‘의정부일자리센터’ 친구 검색해 추가) 등에서 확인할 수 있다.

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  • 고용정책

  2022-04-08

• 부산 수영구, '공동주택 고령자경비원 고용유지 지원금' 추진

    부산광역시 수영구(구청장 강성태)는 작년에 이어 올해도 '공동주택 고령자경비원 고용유지 지원금'을 추진한다고 밝혔다. 작년에는 공동주택 9개소를 신규선정 및 지원했으며 올해는 7개소를 추가 선정한다. 최근 지속적인 최저임금의 인상으로 인한 경비원 고용유지비가 공동주택 입주민의 관리비 부담으로 이어지자 관리비 절감을 위한 고용해지로 실직 경비원이 증가하는 추세이다. 이에 따라 수영구에서는 만 55세 이상 경비원에 대한 고용유지 지원금을 지원해 입주민의 관리비 부담을 줄이고 취업 취약계층인 만 55세 이상 경비원의 고용 유지 및 안정적인 일자리 확보를 위해 해당 사업을 시행하고 있다. 신청대상은 수영구에 주민등록을 둔 만 55세 이상 경비원을 신규채용하거나 만 55세 이상 경비원을 해고하지 않고 고용을 유지한 실적이 있는 100세대 이하 공동주택이며 선정 시 경비원 1명에 최대 월 57만 원을 2년간 지원한다. 신청 기간은 1월 24∼28일까지이며 수영구 일자리종합센터를 방문해 신청할 수 있다.                                                          

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  • 고용지원

  2022-01-14

• 성남시, ‘2022년 노인일자리 및 사회활동지원사업’ ...희망자 5616명 모집

      경기 성남시가 12월 17일까지 ‘2022년 노인일자리 및 사회활동지원사업’ 참여 희망자 5616명을 모집한다. 모집분야는 노노케어, 탄천지킴이 등 공익활동형 4203명, 제과·제빵사, 바리스타 등 시장형 571명, 경비원, 실버 비즈니스 등 취업알선형 200명, 다목적 복지사업 도우미, 지역아동센터 연계지원 등 사회서비스형 642명 등 4개 분야이고, 시장형과 취업알선형은 근로계약 체결 내용에 따라 월급을 받는다.   분야별로 공익형은 월 30시간 근무하고 27만원을, 사회서비스형은 월 60시간 근무하고 59만4000원을 받는다. 노인일자리 사업에 참여하려면 거주지 동 행정복지센터 또는 일자리 수행기관 12곳에 신청서를 내면 된다. 공익활동형은 성남시 거주자 중에서 만 65세 이상 기초연금수급자, 사회서비스형은 만 65세 이상, 시장형·취업알선형은 만 60세 이상 어르신이 각각 신청할 수 있다. 노인일자리 사업에 참여하지 못한 어르신들은 내년 2월 8일~16일에 접수 진행하는 4300명 어르신 소일거리 사업에 참여가능하다.                              

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  • 행사,박람회

  2021-12-03

• 서울 중구, '찾아가는 일자리 현장상담실' 운영

      서울 중구(구청장 서양호)가 단계적 일상 회복 전환에 발맞춰 전문 일자리 상담사가 동주민센터를 직접 방문해 취업 상담을 진행하는 '찾아가는 일자리 현장상담실'을 운영한다고 밝혔다. 코로나19로 인한 사회적 거리두기의 장기화로 그간 제한적 대면 방식 또는 비대면으로 운영돼 왔던 일자리 상담을 이번 방역체계 전환에 따라 주민 접근성이 좋은 동주민센터에서 1:1 대면 방식으로 진행하고자 한 것이다. 운영 기간은 11월 5일부터 12월 10일까지로 매주 화·목요일 오후 1시 반부터 4시까지 12개 동에서 각 동별 일정에 따라 진행된다. 상담은 사회적 거리두기로 구청 일자리센터 방문이 어려워 상담을 받지 못했던 구직자, 온라인 방식의 구직 활동에 취약한 고령자, 주민센터 내방 민원인 등을 대상으로 이뤄질 예정이다. 구직자별 맞춤형 심층 상담을 통해 구직자의 적성과 흥미 등을 고려한 일자리 매칭과 취업역량 강화를 위한 교육 프로그램을 연계한다. 또한 현장상담실을 방문한 구직자 정보를 DB화해 체계적으로 관리하는 한편 고용정보시스템에도 등록해 적시적소에 매칭할 수 있도록 할 계획이다. 기타 자세한 사항은 중구청 도심산업과, 중구 일자리플러스센터 또는 거주지 동주민센터로 문의하면 된다. 한편 구는 오는 15일부터 3일간 지역 내 중장년층 구직희망자를 대상으로 일반경비원 신임 교육을 실시한다. 경비원 신임 교육은 경비원으로 취업하기 위한 필수 교육과정으로 이번 교육은 구에서 경비 전액을 지원한다. 교육내용은 경비업법, 호송경비 실무, 범죄 예방론, 직업윤리서비스 등으로 1일 8시간씩 총 24시간의 프로그램으로 구성된다. 신청은 오는 12일까지 구비서류를 중구청 별관 1층 일자리플러스센터에 제출하면 된다. 교육 인원은 30명으로 선착순 선발한다. 아울러 구의 창업인큐베이터이자 메이커스페이스인 을지유니크팩토리에서는 오는 18일부터 내달 11일까지 창업을 희망하는 중구민과 동국대학교 재학생을 대상으로 영상 제작, 스마트 기기 편집, 프리미어 편집 교육을 실시한다. 세부 사항은 을지유니크팩토리로 문의하면 된다. 서양호 중구청장은 "코로나19라는 전례 없는 위기를 견뎌낸 우리 구민들을 위해 일상 회복이 곧 경제회복으로 이어질 수 있도록 지속적이고 안정적인 일자리 정책을 추진해 나가겠다"고 전했다.                                    

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  2021-11-08

• 양주시일자리센터, 하반기 일반경비원 양성과정 참여자 모집

      양주시일자리센터는 오는 19일부터 22일까지 2021년 취업지원프로그램 '2021년 일반경비원 양성과정'에 참여할 교육생을 모집한다. 모집인원은 총 25명으로 주민등록상 양주시에 거주 중인 만 40세 이상 66세 이하의 구직자로 직장 4대 보험 미가입자를 대상으로 무료로 진행한다. 단 고용센터 국민취업지원 제도 등 타 국비지원 프로그램에 참여 중이거나 최근 1년 이내 양주시일자리센터 취업프로그램 참여자와 사업체 운영자는 제외된다. 교육과정은 총 26시간으로 내달 1일은 취업역량교육, 내달 2일부터 4일까지 24시간의 경비신임교육이 의정부시 호원동 소재 신한대학교 평생교육원에서 이뤄진다. 참여 희망자는 신청서와 주민등록초본, 고용보험 자격 이력 명세서를 갖춰 양주고용복지플러스 센터 1층 일자리센터로 방문 접수하면 된다. 신청 인원 초과 시 내부 심사를 통해 교육생을 선발할 예정이다. 시 일자리센터 관계자는 "이번 과정은 관내 구인수요가 높은 직종의 자격증 취득과 취업을 연계하는 교육과정으로 많은 관심과 참여를 바란다"고 말했다. 기타 교육과정 운영에 대한 사항은 양주시일자리센터로 문의하면 된다.                              

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  2021-10-13